杨毅:郭振明缺乏篮球从业经验 对篮球体系理解不足

杨毅在9月28日的博客节目中,讨论了郭振明担任篮协主席的背景。他提到,目前的管理方向是“管政合一”,郭振明正是在这样的管理思路下被提拔上来的,主要是因为姚明辞职的原因。然而,郭振明之前并没有篮球从业的经验,自身对篮球圈的了解相对有限,进入篮球界也不到两年,因而对篮球的规律、圈内人士的性格以及能力的认知都显得不足。他在2022年才正式加入篮协,起初也没有承担具体的业务工作,现在突然被要求管理业务,很难说该从何着手。

在这种情况下,杨毅认为最常见的工作模式就是沿用过去的方式。他表示,可能会采取“先不要出乱子”的策略,照搬以前的做法,并继续执行以前总局的精神。否则,在过去的两年里,他还能做些什么呢?

杨毅进一步指出,像郭振明这样的党政干部,理想的职业发展路径是能在篮协担任书记这样的职位,成为一把手。如果他能与姚明有效合作,借助姚明的专业能力来共同推动球队的成绩提升,那么将有可能在职场中获得更高的晋升,以及更大的影响力。当成绩上去了,郭振明就可能被调任到更高层次的管理中心,这才是真正能够在中国体育事业中有所贡献的机会。

不过,现在人们对郭振明的问责声是避不开的,尽管在党政管理上并不存在问题,监察组也对篮协进行了多次检查,结果显示没有任何问题,但国家队的战绩急剧下滑,责难自然落在了他的身上。杨毅强调,体制内并没有开除的说法,尽管成绩不理想,但也没有关于犯罪或政治错误的指控,因此不可能被开除。然而,这种情况下,责任还是要承担的,特别是在政治生命和晋升通道上,他面临的困难将会增加。他认为,郭振明是在这个过程中最冤屈的人,因为他可能会感到“这事不赖我”。

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合理调整进攻和防守的节奏,保证体力分配均衡,避免体力透支。...

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